#Выгода - на весь блок
Осведомленность 5
Цели + Парето

Сейчас будет выжимка самой полезной информации для предпрнимателей а то есть для тех кто управляет людьми, как масштабировать бизнес, вырасити в деньгах это то что всегда будет в секрете самых богатых людей мира.

Люди составляют любой бизнес, не важно какой. И от их эффективности зависит результат компании.
Управлять эффективность значит управлять фокусом внимания своего персонала. Если им не управлять все раслабляются и начиают делать только то что им кажется лучше

Почему люди которые начинали свой бизнес не стали владельцами сети Пятерочка Зара или тали владельцами сети Магнит

Мало кто достиг своей мечты - уидеть процветание своего бизнес. Многих из них не стало когда

узнать о проблеме
Проблема любого бизнеса в том, что сотрудники, в том числе и владелец очень часто расфокусируются при выборе и выполнении своих целей. Это проблема глобальная и относится не только к работе. Внимание человека всегда смещается с поставленной цели, разума ищет приятного здесь и сегодня. (нужно доказательство). Тот кто управляет своим фокусом внимания достигает поставленного результата как минимум в два раза быстрее остальных. В мире нет инструмента для более эффективного достижения цели чем инструмент управления людьми.

Каждый недополученный результат в бизнесе умерщвляет веру предпринимателя в успех своего бизнеса

А каждый недополученный результат в работе постепенно умерщвляет веру работника в успех своего труда. Кризис не пощадит ни кого кто не был к нему готов.


Здоровье и время тратится впустую. Кризис

Сколько попыток было провалено при достижении главных целей вашего труда

Предприниматель

Большинство предпринимателей сдались в достижении своих целей и от проблемы к проблеме они решают массу проблем а результат ради которого все начиналось когда они мечтали так и достигли с тем что ничего не смогли сделать



Сколько раз приходилось забывать про неудачи компании, но цель все ровно не достигнута.

Такое чувство что люди уже привыкли жить ради своей работы а не ради себя

задуматься о вариантах решения проблемы
Самый эффективный способ роста компании это управлением фокусом персонала на важных для компании действиях. Но это принесет результат только при постоянном подходе к решению данной проблемы. Выгоды от применения очевидны: больше денег, больше свободы и т.д. Компании о которых знает весь мир применяют именно такой подход в своих компаниях, нет это не удача, это постоянная фокусировка на выполнение 20% дел, которые приносят 80% результата.

Боль – Усиление боли – Надежда – Решение – Призыв к действию


расфокусировка персонала при выполнении целей не дает нужного результата

#Выгода - на весь блок
Осведомленность 5
Цели + Парето




Проблема любого бизнеса в том, что сотрудники, в том числе и владелец очень часто расфокусируются при выборе и выполнении своих целей. Это проблема глобальная и относится не только к работе. Внимание человека всегда смещается с поставленной цели, разума ищет приятного здесь и сегодня. (нужно доказательство). Тот кто управляет своим фокусом внимания достигает поставленного результата намного быстрее остальных. В мире нет инструмента для более эффективного достижения цели чем инструмент управления людьми.




Самый эффективный способ роста компании это управлением фокусом персонала на важных для компании действиях. Но это принесет результат только при постоянном подходе к решению данной проблемы. Выгоды от применения очевидны: больше денег, больше свободы и т.д. Компании о которых знает весь мир применяют именно такой подход в своих компаниях, нет это не удача, это постоянная фокусировка на выполнение 20% дел, которые приносят 80% результата.

Боль – Усиление боли – Надежда – Решение – Призыв к действию


расфокусировка персонала при выполнении целей не дает нужного результата


А каждый недополученный результат в работе постепенно умерщвляет веру работника в успех своего труда. Кризис не пощадит ни кого кто не был к нему готов.
#
Made on
Tilda